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Le mois de mai est une étape charnière dans l’année sociale de l’entreprise. Pour les élus du comité social et économique (CSE), c’est le moment d’évaluer l’évolution des effectifs, de faire le point...
Affichage obligatoire : et si on faisait le point ? Chaque entreprise est tenue de mettre à disposition des salariés un certain nombre d’informations réglementaires, sous peine de sanctions. Trop...
Les élus du CSE sont souvent très investis dans leurs missions sociales, mais oublient parfois que leurs actions peuvent avoir des conséquences juridiques et financières s’ils ne respectent pas les...
Alors que la santé mentale est proclamée grande cause nationale pour 2025, un consensus émerge : il est urgent de transformer en profondeur l’organisation du travail dans les établissements...
Dans un environnement hospitalier en constante mutation, la recherche d’un meilleur équilibre entre exigences professionnelles et qualité de vie devient une priorité. Si le télétravail reste peu...
Besoin d’un éclairage juridique ? Instant CSE met à disposition des élus du personnel et des salariés un espace en ligne pour poser toutes leurs questions en droit du travail et fonctionnement du...
Le mois d’avril marque un tournant dans l’année sociale de l’entreprise : les orientations stratégiques prennent forme, les premiers bilans se dessinent, et les ajustements deviennent nécessaires....
La consultation sur la politique sociale et la qualité de vie et des conditions de travail (QVCT) est une obligation légale pour l’employeur, mais aussi une opportunité stratégique pour les élus du...
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Santé au travail (2)

Une formation en santé au travail est un ensemble structuré d'apprentissages et d'enseignements visant à former les professionnels et les employés sur les aspects liés à la santé et à la sécurité au sein du milieu professionnel.

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