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Le droit de grève est un pilier de la démocratie sociale française. Dans le secteur privé, il permet aux salariés d’exprimer collectivement leurs revendications, même pour une durée très courte....
Être élu du CSE, c’est porter une responsabilité essentielle, mais souvent dans l’isolement et face à une actualité sociale complexe. Pour répondre à ce défi, Instant CSE lance le Cercle des Élus :...
« Trop souvent négligé, le règlement intérieur du CSE est pourtant l’outil qui garantit clarté, sécurité et crédibilité dans le fonctionnement du comité. Avec Instant CSE, les élus bénéficient d’un...
La Cour de cassation a rendu le 10 septembre 2025 une décision majeure sur l’articulation entre congés payés et arrêt maladie. Désormais, un salarié tombant malade pendant ses congés pourra récupérer...
Lorsqu’un plan de sauvegarde de l’emploi (PSE) prévoit la suppression d’un poste occupé par un salarié protégé, la situation se complique si l’inspection du travail refuse d’autoriser son...
Lorsqu’un signalement de harcèlement moral, sexuel ou d’agissements sexistes survient dans l’entreprise, l’employeur et le CSE ne peuvent rester inactifs. La loi impose une obligation de sécurité qui...
À l’occasion de la rentrée scolaire 2025, de nombreux salariés s’interrogent sur leurs droits et sur les aides que peut leur apporter le Comité social et économique (CSE). Bons d’achat pour alléger...
Instant CSE innove en proposant un espace inédit de questions-réponses ouvert aux élus et désormais à l’ensemble des salariés de l’entreprise. Cet outil vise à rendre le droit du travail et le...
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L’entretien de parcours professionnel remplace l’entretien d’évolution professionnelle

05/11/2025 - Pierre DESMONT

Instant CSE : un service désormais accessible à tous les salariés

Instant CSE innove en proposant un espace inédit de questions-réponses ouvert aux élus et désormais à l’ensemble des salariés de l’entreprise. Cet outil vise à rendre le droit du travail et le fonctionnement du CSE plus accessibles grâce à des explications simples et des repères pratiques. Les salariés peuvent ainsi poser leurs questions, obtenir un accompagnement adapté et renforcer leur participation au dialogue social. Pour faciliter la communication interne, une affiche et un visuel prêts à l’emploi sont mis à disposition du CSE, afin d’informer tous les collaborateurs de ce nouveau service.

Pierre DESMONT
24/08/2025
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Formations (3)

Formations pour les élus du CSE

Santé au travail (2)

Une formation en santé au travail est un ensemble structuré d'apprentissages et d'enseignements visant à former les professionnels et les employés sur les aspects liés à la santé et à la sécurité au sein du milieu professionnel.
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Préventis Academy
Préventis Social & Développement
Renforcez vos compétences en dialogue social : découvrez nos formations pour les acteurs de l’entreprise !
Instant-CE Martinique : Votre partenaire en expertise sociale et amélioration des conditions de travail
La santé au travail (CSE-CSSCT-CHSCT) - LE TRAVAIL DOIT ÊTRE ADAPTÉ À CELUI QUI LE FAIT